{"id":1480,"date":"2020-05-13T11:08:52","date_gmt":"2020-05-13T11:08:52","guid":{"rendered":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/?p=1480"},"modified":"2025-11-06T12:25:52","modified_gmt":"2025-11-06T12:25:52","slug":"normas-para-publicar-en-la-seccion-turno-de-palabra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/2020\/05\/13\/normas-para-publicar-en-la-seccion-turno-de-palabra\/","title":{"rendered":"Normas para publicar en la secci\u00f3n Turno de Palabra"},"content":{"rendered":"<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>1\u00ba<\/strong> Los art\u00edculos remitidos por la afiliaci\u00f3n a la secci\u00f3n <\/span><strong><i>Turno de palabra<\/i><\/strong><span style=\"font-weight: 400;\">, de <\/span><b>Madrid Sindical<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">, deben tener entre 2.000 y 5.000 caracteres. Se enviar\u00e1n al correo <strong>madridsindical@usmr.ccoo.es<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>2\u00ba<\/strong> Todos los art\u00edculos <strong>ser\u00e1n originales y deber\u00e1n ir firmados<\/strong> con nombre y apellidos, n\u00ba de DNI y n\u00famero de tel\u00e9fono para poder contactar si es necesario. En la publicaci\u00f3n del art\u00edculo s\u00f3lo aparecer\u00e1 el nombre y apellidos.\u00a0<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>3\u00ba<\/strong> El texto no debe contener insultos, descalificaciones o consideraciones expresamente prohibidas por la Ley, como comentarios discriminatorios o difamatorios por raz\u00f3n de nacimiento, raza, sexo, religi\u00f3n, opini\u00f3n o cualquier otra condici\u00f3n o circunstancia personal o social que atenten contra la dignidad de personas, colectivos y organizaciones. Tampoco incluir\u00e1n datos o informaciones personales que puedan contravenir la Ley Org\u00e1nica de Protecci\u00f3n de Datos.<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><strong>4\u00ba <\/strong><b>Madrid Sindical<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> se reserva el derecho de titular el art\u00edculo y editarlo para corregir errores ortogr\u00e1ficos y erratas, expresiones malsonantes, o para reducirlo si sobrepasa el espacio estipulado en estas normas.<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>5\u00ba<\/strong> La responsabilidad de las opiniones contenidas en los art\u00edculos ser\u00e1 <strong>responsabilidad de quien los firma<\/strong>, exclusivamente y a todos los efectos.<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>6\u00ba<\/strong> Si junto al art\u00edculo se remiten fotos y v\u00eddeos, <\/span><b>Madrid Sindical<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> se reserva el derecho de publicarlos o no.<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\"><strong>7\u00ba<\/strong> El texto <strong>no puede contener datos falsos o no contrastados<\/strong> que puedan perjudicar a personas y organizaciones, ni hacerse eco de bulos o noticias falsas como si fueran ciertas.<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><strong>8\u00ba <\/strong><b>Madrid Sindical<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> se reserva el derecho de no publicar el art\u00edculo, bien por no atenerse a las normas aqu\u00ed establecidas, o por cualquier otra consideraci\u00f3n que juzgue lesiva para CCOO y la afiliaci\u00f3n, tanto para el conjunto de la organizaci\u00f3n como para personas concretas.\u00a0<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><strong>9\u00ba <\/strong><i><span style=\"font-weight: 400;\">Turno de palabra<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> es un espacio <strong>para toda la afiliaci\u00f3n<\/strong>, por tanto no se puede utilizar como medio de expresi\u00f3n o difusi\u00f3n habitual por parte de personas concretas, colectivos u organizaciones.<\/span><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><strong>10\u00ba <\/strong><i><span style=\"font-weight: 400;\">Turno de palabra<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> es un espacio de <strong>opini\u00f3n y debate<\/strong> sobre temas de <strong>inter\u00e9s general y de actualidad<\/strong>. Por tanto, no se puede utilizar como plataforma para difundir o defender intereses personales.<\/span><\/p>\n<h3><strong><a href=\"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/turno-de-palabra\/\">&lt;&lt;&lt;&lt;Volver a la secci\u00f3n Turno de Palabra<\/a><\/strong><\/h3>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>1\u00ba Los art\u00edculos remitidos por la afiliaci\u00f3n a la secci\u00f3n Turno de palabra, de Madrid Sindical, deben tener entre 2.000 y 5.000 caracteres. Se enviar\u00e1n al correo madridsindical@usmr.ccoo.es 2\u00ba Todos los art\u00edculos ser\u00e1n originales y deber\u00e1n ir firmados con nombre y apellidos, n\u00ba de DNI y n\u00famero de tel\u00e9fono para poder contactar si es necesario. En la publicaci\u00f3n del art\u00edculo s\u00f3lo aparecer\u00e1 el nombre y apellidos.\u00a0 3\u00ba El texto no debe contener insultos, descalificaciones o<span class=\"more-link\"><a href=\"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/2020\/05\/13\/normas-para-publicar-en-la-seccion-turno-de-palabra\/\">Contin\u00faa leyendo<\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[37],"tags":[47],"class_list":["entry","author-madridsindical","post-1480","post","type-post","status-publish","format-standard","category-turno-de-palabra","tag-archivo"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1480","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1480"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1480\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1485,"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1480\/revisions\/1485"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1480"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1480"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/madridsindical.es\/archivo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1480"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}